סגנונות מנהיגות

המאפיינים של המנהיגים היו מפורטיםלמד במאה ה -20. מדוע אדם אחד יכול להנחות אנשים ואדם אחר לא? נושא זה הוא דאגה למדענים עכשיו. כדי להבין את הבעיה בפירוט, נעשו מחקרים מקיפים רבים. מומחים החליטו לזהות את המאפיינים ההתנהגותיים האופיינים של מנהיגים. עם זאת, התוצאות היו מעורבות.

זה די טבעי, כי המנהיגים באופן משמעותינבדלים זה מזה הן באופי והן בסגנון הניהול. אחר כך החוקרים הציבו מטרה אחרת. הם החליטו לזהות את סגנונות המנהיגות, את היתרונות והחסרונות שלהם. הבה נבחן בפירוט את תוצאות המחקר.

ישנם שני סוגים עיקריים של מנהיג -סמכותי ודמוקרטי. במקרה הראשון, התכונה העיקרית של הראש היא שהוא לוחץ על הצרכים הנמוכים ביותר של אנשים. כלומר, המנהיג אינו מאמין באפשרות של עניין בעבודה, ומשפיע על הכפופים בעזרת הכסף. במקרה זה, הכוח מרוכז בידיו של אדם אחד. המנהיג דורש ציות מלא מצד הכפופים וההגשמה הבלתי מותנית של ההוראות.

סגנונות מנהיגות כוללים גםההפך מאוטוקרט. מנהיג דמוקרטי משפיע על הצרכים הגבוהים יותר של אנשים. כלומר, הוא מאמין בסקרנות טבעית ובעניין בעבודה. מנהיג דמוקרטי מניע אדם לקבל מימוש עצמי, מספק ביצועים חובבים מלאים, תומך ביוזמת העובדים. במקרה זה, הרשות בארגון מבוזרת.

סגנונות מנהיגות מתחלקים לשנייםקטגוריות נוספות. מנהיג סמכותי נדיב לוקח את כל הכוח העיקרי לידיו ומניע עובדים באמצעות תמריצים כספיים. עם זאת, במקרה זה, מנהיג מספק הכפופים שלו עם עצמאות מוגבלת, וסומך עליהם בקבלת החלטות מסוימות.

יש גם סגנון ייעוץמנהיגות. המנהיג לוקח על עצמו את כל הנושאים האסטרטגיים העיקריים, ומשאיר את משימותיו הטקטיות בפני פקודיו. הכוח בארגון, במקרה זה, מבוזר חלקית.

עכשיו אתה יודע את כל הסגנונות הבסיסיים של מנהיגות. לכל אחד מהם יש יתרונות וחסרונות. בתקופות מסוימות, עבור הארגון תהיה הנהגה סמכותית אידיאלית, ובחלק מהמקרים תידרש דמוקרטיה.

נושא כה נרחב כמו מנהיגות וסגנוןניהול, לא יהיה שלם בלי לשקול את הנושא הזה בפוליטיקה, כי זה שם כי הכוח העיקרי מרוכז. הבה נבחן את הנושא ביתר פירוט. ישנם גם ארבעה סוגים של מנהיג, אבל המאפיינים הייחודיים שלהם הם נרחבים ומורכבים יותר מאשר סיווג של מנהלי ארגונים. זה לא מפתיע, כי להוביל את ההמונים הרחב לא יכול כל אדם.

מהם סגנונות המנהיגות הפוליטית? חשוב על הסיווג המודרני ביותר. המנהיג-נושא סטנדרטי הוא האדם שמניע בראש ובראשונה אנשים. איתו אתה רוצה להזדהות, כי פוליטיקאי כזה הוא ניחן ביכולת למשוך ולהעריץ. זהו אידיאל שממנו מיליונים לוקחים את הדוגמה.

המנהיג-שר הוא האדם שמכווןכל מאמציהם לצרכים החברתיים של האזרחים. שואפת לעזור לאנשים בפעילויות המעשיות שלהם, בענייני אמת. הוא עובד בשם המרכיבים שלו, שואף ללמוד את כל הצרכים שלהם.

סוחר-מנהיג הוא פוליטיקאי שמסוגל לתקשר עם כל התוכניות והאסטרטגיות שלו לאזרחים. הוא משכנע, מושך תשומת לב, יש את המתנה של הצעה.

מנהיג הכבאי הוא, קודם כל, טקטיקן, אשר מסוגל לפתור בעיות ספציפיות לשלמות. הוא מתמודד בקלות עם הבעיות ה"בוערות "ביותר ובעיות דחופות.