צמיחה בקריירה - מטרתך? גלה כיצד להשיג זאת!

מי מאיתנו לא חולם על קריירה מבריקה? כדי להשיג את זה פירושו להעלות את המצב החברתי שלך, לקבל הכנסה גבוהה יציבה, ופשוט לגדול בעיניך ובעיני אחרים. עבור קריירה מוצלחת, תנאים מסוימים ואיכויות אישיות נחוצים, וניתן להשיג אותם.

קודם כל, נבין מהם התנאיםזה הכרחי. ראשית, אתה צריך להבין אם הצמיחה הקריירה שלך אפשרי בארגון זה. לעתים קרובות זה הופך לבעיה, כי עבור עמדות מסוימות סולם הקריירה לא מסופק. לדוגמה, אם אתה עובד כמנהל מערכת בארגון המסחר, אז אין באמת מה לקוות כאן, למעט לתפקיד מנהל מחלקת ה- IT, אבל האם זה שם? צמיחה קריירה אפשרי רק בחברות פרופיל, ולכן, יש צורך לנסות למצוא עבודה זו. יש, כמובן, הזדמנות למצוא עמדה אחרת בארגון זה, אבל זה יהיה כרוך במיומנות של כישורים מקצועיים חדשים, וליתר דיוק, הסמכה מחדש מלאה. במקרים מסוימים זה מוצדק, ולעתים קרובות אנשים, עובדים כמו שליחים או נהגים, לקבל חינוך מיוחד והם כבר צוות של עובדים מוסמכים. כנ"ל לגבי מנהלי משרדים ומזכירות.

אגב, זה הרבה יותר קל לבצע את הצמיחה בקריירהבתוך ארגון, כך זה בדרך כלל הרבה יותר מומלץ לא למהר בחיפוש שכר גבוה יותר ומיקומים טובים יותר עבור חברות שונות, ואת מחכה בפתח באחת, על אחת כמה וכמה עם הגידול במספר המשרות בחוברת העבודה וחוסר אמון גדל והולך של מעסיקים פוטנציאליים.

אין ספק, אנשים מנסים לעבודעובדים מוכשרים ביותר, אנשי מקצוע מוכשרים יכולים להיות רבים, ולכן חשוב להיות שם לב על ידי הרשויות, ועל זה אין צורך להסתובב כל הזמן מול המנהיגים, אלא גם לשבת בצללים גם לא שווה את זה. זה הכרחי לא לשמוח בשקט על ההצלחות שלך לבד, אבל כדי להפוך אותם רכוש ציבורי. כמובן, העיקר כאן הוא לא להגזים בזה, עדיף להתמקד בהישגים המשמעותיים ביותר שחשובים לכל המפעל. אם אתה בטוח שאתה תנהל, לקחת על עצמו את העסק אחראי ביותר, ואתה לא רק למשוך תשומת לב, אבל גם יוכיח את עצמך בתור מומחה אחראי ומוכשר שעשה הרבה עבור החברה - זו הדרך הקצרה ביותר להצלחה.

כאשר תקשורת אישית עם הממונים עליך, אתה צריך להתנהג בעצמךנכון, לתת הסברים ערך והערות לעבודה שלהם, כמובן, הם לא פרימיטיביים, אחרת הם יחשבו על כך שאתה להמעיט את היכולות המנטליות של ניהול - באופן כללי, להראות את הכישורים המקצועיים שלך למקסימום. אל תתערב בהומור הדקה הרלוונטי בכמויות מטריות בלבד - הדבר יעזור להפוך את היחסים קצת יותר לא רשמיים ולגרום לאהדה.

תפקיד חשוב הוא שיחק על ידי התמונה. מטבע הדברים, זה חייב להיות מושלם, אבל יש טריק אחר: לעיתים קרובות בוסים כמו מי כמוהו, אבל זה צריך להיעשות בעדינות ולא להיות העתק מדויק - זה יגרום רק חוסר אמון, אבל כדי להראות כי, למשל, אתה כמו אותם צבעים או אותו יצרן בגדים, זה הגיוני.

עכשיו על איכויות אישיות: אין זה סוד כי הצמיחה בקריירה פירושה להגיע גבוה יותר, ולכן עמדת מנהיגות, אשר תכונות מנהיגות נדרשים. למרבה הצער, לא כולם, אבל אתה יכול לנסות לפתח אותם. לשם כך, יש הכשרה מיוחדת וספרות רלוונטית. כמובן, גם צריך להיות ממושמע, הגון, מבצעת גבר מושלם וקל להתמודד עם האחריות שלהם, מה שהופך אותו ברור לאחרים שאתה גדלת מחוץ למשרד שלהם וראוי יותר.